Estagiário Precisa Fazer Exame Admissional? Tudo Sobre Saúde Ocupacional para Estagiários
A dúvida sobre se o estagiário precisa fazer exame admissional é uma das mais frequentes entre gestores de RH e […]
Gestão Integrada de Saúde Ocupacional e Assistencial: Como Unificar e Potencializar Resultados
A gestão integrada de saúde ocupacional e assistencial representa o futuro da medicina corporativa no Brasil. Consequentemente, empresas que adotam
Saúde Ocupacional para Concessionárias de Veículos: Desafios, Riscos e Soluções
As concessionárias de veículos apresentam um ambiente de trabalho com riscos específicos que exigem uma gestão de saúde ocupacional especializada.
Insalubridade e Periculosidade: Diferenças, Requisitos e Como Calcular os Adicionais
A insalubridade e a periculosidade são dois tipos de adicionais trabalhistas que geram muita confusão nas empresas. Portanto, entender as
O Que Significa o ASO: Atestado de Saúde Ocupacional e Sua Importância nas Empresas
O ASO (Atestado de Saúde Ocupacional) é um dos documentos mais importantes na gestão de saúde ocupacional das empresas. Portanto,
PCMSO: O Que É, Qual a Sua Importância e Quem É Responsável por Elaborá-lo
O PCMSO (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional) é um dos pilares da gestão de saúde nas empresas brasileiras.
Trabalho com Exposição ao Frio: Riscos, Insalubridade e Direitos do Trabalhador
O trabalho com exposição ao frio é reconhecido pela legislação brasileira como uma atividade insalubre, sujeita a regras específicas de
Integração PGR e PCMSO: Como Unir os Dois Programas para uma Gestão de SST Mais Eficiente
A integração entre o PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos) e o PCMSO (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional)
Maio Amarelo e SST: Como Integrar Segurança no Trânsito na Gestão de Saúde Ocupacional
O Maio Amarelo é uma campanha de conscientização sobre segurança no trânsito que vai muito além das ruas — ele